崗位職責：
1.優(yōu)化和完善整體業(yè)務的數(shù)據(jù)體系框架和分析策略，包括底層數(shù)據(jù)架構、KPI指標體系、報表體系、專題分析體系；
2.通過數(shù)據(jù)積累和數(shù)據(jù)挖掘為產品和業(yè)務提供智能化的數(shù)據(jù)推薦能力；
3.監(jiān)控各方面運營數(shù)據(jù)異常點并做出異動分析，提供全方位的風險指標，對可能的風險點給出預警；
4.對業(yè)務模式的實驗和探索，進行數(shù)據(jù)分析和模型預測，通過分析對比以往模型，總結和提煉業(yè)務改進方向。
職位要求：
1.本科及以上（數(shù)學，統(tǒng)計學，運籌學相關專業(yè)），良好的數(shù)據(jù)分析技能和業(yè)務理解能力,2年以上數(shù)據(jù)分析/商業(yè)分析/數(shù)據(jù)產品相關工作經驗；
2.精通SQL，熟練常見統(tǒng)計分析軟件（python,R,Tableau），會一種或幾種腳本語言；
3.良好的溝通表達能力，跨團隊協(xié)作能力；
4.具有較強的規(guī)劃、策略分析能力，思維清晰，條理性強；
5.對數(shù)據(jù)敏感，具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和解讀能力，對數(shù)據(jù)監(jiān)控、風險預警、數(shù)據(jù)化運營具有獨到的見解；
6.具有客戶導向的思維模式和服務意識，善于跨團隊合作，具有大局觀
1.優(yōu)化和完善整體業(yè)務的數(shù)據(jù)體系框架和分析策略，包括底層數(shù)據(jù)架構、KPI指標體系、報表體系、專題分析體系；
2.通過數(shù)據(jù)積累和數(shù)據(jù)挖掘為產品和業(yè)務提供智能化的數(shù)據(jù)推薦能力；
3.監(jiān)控各方面運營數(shù)據(jù)異常點并做出異動分析，提供全方位的風險指標，對可能的風險點給出預警；
4.對業(yè)務模式的實驗和探索，進行數(shù)據(jù)分析和模型預測，通過分析對比以往模型，總結和提煉業(yè)務改進方向。
職位要求：
1.本科及以上（數(shù)學，統(tǒng)計學，運籌學相關專業(yè)），良好的數(shù)據(jù)分析技能和業(yè)務理解能力,2年以上數(shù)據(jù)分析/商業(yè)分析/數(shù)據(jù)產品相關工作經驗；
2.精通SQL，熟練常見統(tǒng)計分析軟件（python,R,Tableau），會一種或幾種腳本語言；
3.良好的溝通表達能力，跨團隊協(xié)作能力；
4.具有較強的規(guī)劃、策略分析能力，思維清晰，條理性強；
5.對數(shù)據(jù)敏感，具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和解讀能力，對數(shù)據(jù)監(jiān)控、風險預警、數(shù)據(jù)化運營具有獨到的見解；
6.具有客戶導向的思維模式和服務意識，善于跨團隊合作，具有大局觀
職位類別： 計算機開發(fā)類
舉報
全選
申請職位
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30-50W/年申請職位1)土木工程、計算機、應用數(shù)學等專業(yè)碩士及以上學歷，有行業(yè)經驗者優(yōu)先； 2)具有扎實的數(shù)學基礎，熟悉結構靜動力分析、數(shù)值分析、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、基本信號處理、大數(shù)據(jù)處理、人工智能等相關理論..
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8-15K/月申請職位大數(shù)據(jù)分析師 崗位職責： 1、負責項目的需求調研、數(shù)據(jù)分析、商業(yè)分析和數(shù)據(jù)挖掘模型等，通過對用戶的行為進行分析了解用戶的需求； 2、參與業(yè)務部門臨時數(shù)據(jù)分析需求的調研、分析及實現(xiàn)； 3、參與..
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1-2/月申請職位1、根據(jù)公司政策和業(yè)務發(fā)展趨勢，定期做銷售分析，從產品緯度、行業(yè)緯度、客戶緯度對整體的業(yè)務進行分析，及時發(fā)現(xiàn)問題進行預警，并提出解決辦法；2、對部門現(xiàn)有業(yè)務數(shù)據(jù)進行梳理匯總和跟蹤監(jiān)控，建..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：上市公司
- 所屬行業(yè)：設計院/研究所
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市-鄭州新區(qū)
- 聯(lián)系人：張老師
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- 郵政編碼：450052
工作地址
- 地址：河南省鄭州市鄭東新區(qū)澤雨街9號
